Julio Sergio Cardozo & Associados

Projetos parados, carreira estagnada?

admin — Fri, 18 May 2012 08:45:36 +0000

Marcel pergunta:

Tenho 30 anos, sou controller e gerente administrativo/financeiro em uma empresa nacional. O projeto no qual faço parte foi prorrogado até meados do ano que vem. Minha remuneração está dentro do praticado pelo mercado, porém, os desafios acabaram. Não me sinto confortável com isso e quero evoluir na carreira. O que não estou conseguindo enxergar?

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Não fique doente, aprenda a lidar com o estresse

admin — Thu, 17 May 2012 08:45:29 +0000

Sintomas de depressão, insônia, medo e sentimento de infelicidade. Esses são alguns sintomas decorrentes do estresse por excesso de trabalho. O hormônio do estresse altera o metabolismo do açúcar, também é comum ver pessoas desenvolvendo compulsão alimentar, principalmente por doces e chocolate.

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Meu chefe sempre põe a culpa nas pessoas da equipe

admin — Wed, 16 May 2012 08:45:51 +0000

Outro dia, um conhecido veio me pedir ajuda para lidar com o chefe. Estava indignado porque o chefe não assumia a responsabilidade de nada e ainda queria jogar a culpa nele. Comportamentos como esse são comuns em chefes inseguros que jamais vão querer prejudicar a imagem deles. O resultado é desastroso. Chefe de verdade é aquele que defende a equipe e banca erros.

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Manda quem pode, obedece quem tem juízo

admin — Tue, 15 May 2012 08:45:51 +0000

Essa máxima todo mundo já ouviu alguma vez na vida, certo? Apesar de sabermos que não se deve afrontar o chefe, hoje as coisas mudaram. Não bater de frente com o chefe não quer dizer que você deva baixar a cabeça. Muito pelo contrário. As empresas querem profissionais proativos, que deem ideias e sugestões, contestem quando não concordam com algo.

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Pretensão salarial no currículo

admin — Mon, 14 May 2012 08:45:18 +0000

A maioria das pessoas tem dúvidas sobre mencionar ou não no currículo quanto quer ganhar. A minha recomendação é não, apenas se for solicitado pelo recrutador. Agora, e se for necessário? Você deve colocar uma pretensão menor do que seu salário atual pra levar a vaga? Minha resposta também é não.

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Quando a promoção não vem….

admin — Fri, 11 May 2012 08:45:50 +0000

Você dá resultado pra empresa, bate metas e continua no mesmo lugar. O que será que acontece? Antes de tudo, faça uma autocrítica. Pense se realmente você é visto pelo chefe como um profissional que pode subir. Às vezes você bate metas, entrega resultados, mas não consegue liderar equipes. Aí, bem do seu lado, tem alguém que usa o poder de persuasão para gerenciar conflitos e motivar equipes.

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Você é fofoqueiro?

admin — Thu, 10 May 2012 08:45:24 +0000

Atire a primeira pedra quem nunca fez ou participou de alguma fofoca no trabalho. Se você acha divertido, aqui vai um alerta: a fofoca é sinônimo de problema. Canso de falar isso para as pessoas, mas há quem ache que estou exagerando. Infelizmente, não estou. Muito cuidado com as conversas na hora do cafezinho, no corredor e no almoço.

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6 dicas para se dar bem com o chefe

admin — Wed, 09 May 2012 08:45:43 +0000

Você sabe o quanto é importante ter um bom relacionamento com o chefe, mas não sabe quando se defender dos erros ou ficar calado, se deve ser amigo ou não do chefe, se pode discordar dele ou sempre baixar a cabeça. Para ajudá-lo a evitar conflitos e se dar melhor com o chefe, vou elencar abaixo algumas situações que acontecem no dia a dia e dar dicas de como não entrar numa fria. Confira.

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Fui chamada para uma vaga de emprego que não existia

admin — Tue, 08 May 2012 08:45:05 +0000

Gabryela pergunta:

Um amigo me indicou pra empresa onde trabalha. Cheguei a fazer entrevista e a recrutadora disse que entrara em contato comigo apenas para me conhecer. No final da conversa, ela ressaltou que não havia vaga para o meu perfil. Será que só fui chamada por insistência? De alguma maneira isso pode me atrapalhar? Detalhe, só existia eu de candidata mulher e os demais eram homens. As empresas têm esse costume “conhecer” o candidato somente sem mesmo ter vaga?

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Mudei de carreira, mas não consigo uma oportunidade

admin — Mon, 07 May 2012 12:19:01 +0000

Marília pergunta:

Tenho 42 anos, estou desempregada há seis meses e faço pós-graduação em Gestão de Pessoas. Nunca me realizei profissionalmente, nem tive boas colocações. Resolvi, então, mudar de carreira e ingressar na área de RH. No entanto, estou tendo dificuldades. Você pode me aconselhar, já que às vezes não vejo um caminho?

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